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キャリアアップへの支援

(1) 計画的なスキルアップイメージ

皆さま一人ひとりがご自身の経験・スキルに合わせて計画的にスキルアップいただけるよう、

「キャリア形成スキル研修」「ビジネス・ヒューマンスキル研修」「テクニカル・専門スキル研修」

の幅広いメニューを、毎年数回期間を区切り、集中的に受講いただけるようご案内します。

就業先で実務経験を積みながら、日々、スキルアップされている皆さまに、

毎年1回の振り返りと、段階的にバランスよくスキルアップする機会をご提供します。


(2) キャリアアップに資する教育訓練計画

訓練種類 内容 対象者 本人負担 賃金支給
基礎的訓練 コンプライアンス、ビジネスマナー等 雇入時
職能別訓練 ビジネス文書、コミュニケーション等 派遣中
職能別訓練 問題解決の進め方、手法 派遣中
職能別訓練 テクニカル・専門スキル 派遣中
職種転換訓練 キャリアデザイン、自己理解 派遣中
階層別訓練 課題解決の方法 入社3年目
階層別訓練 チーム作り、チームの成長 入社3年目
階層別訓練 経営品質、マネジメント 入社4年目~

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